diciembre 6, 2021
Carlos Bravo, labora en el departamento de Talento Humano de la Universidad Lacia Eloy Alfaro de Manabí (Uleam). Desde hace dos años, plantificó estudiar su maestría en ingeniería industrial. Hoy su proyecto es una realidad.
La Uleam a través del rector Doctor Marcos Zambrano Zambrano, le ratificó a Carlos y 14 trabajadores más el apoyo para sus procesos de capacitación. Será con el 50 por ciento del costo en este caso de sus maestrías. Todo el personal es de vital importancia para la Uleam, sabemos que invertir en capacitación es invertir en el cambio de vida y por ende mejoras en sus respectivas áreas de trabajo, señaló el rector Zambrano.
Agregó que la motivación es uno de los aspectos que contribuyen al mejoramiento de la calidad de vida y el desempeño profesional, por eso el rector destacó cuatro ejes que estimulan al personal Uleam: la capacitación, nuevos espacios de trabajo, reclasificación de los sueldos que empiezan desde enero 2022 y la entrega de uniformes nuevos.
El Doctor Zambrano instó al personal a planificar sus economías, para que sigan con sus capacitaciones. La Uleam los apoya para ello deben seguir los procesos requeridos al interior de la institución.
P.R