diciembre 11, 2017
En la Facultad de Hotelería y Turismo se llevó a cabo una capacitación dirigida a los Decanos de la Uleam, con el objetivo de brindar nuevos conocimientos sobre la gestión de liderazgo, solución de conflictos institucionales, desde un enfoque de gestión; siendo ellos el motor impulsor dentro de los procesos académicos que desempeña en la universidad.
El proceso de capacitación comenzó el pasado 7 de diciembre y se intenta producir con ello, una interrelación entre la preparación del docente y el decano, procesos que deben complementarse expresó; la Vicerrectora Académica Dra. Eliana Fernández.
Dijo también que durante todo el mes de noviembre se brindó capacitación a los docentes de la Universidad como parte del proceso de educación continua, que se complementa con el curso brindado a los señores decanos para direccionarlos en el proceso académico.
Esta capacitación se da gracias al convenio que la Uleam firmo años atrás con la Universidad de Holguín de Cuba, ofertando el intercambio cultural, científico, académico y desde esa figura están brindando su contingencia como parte del intercambio.
La Dra. Laura Leticia Mendoza profesora de la Universidad Holguín y directora del Centro de Estudio de Ciencias y Educación de la mencionada universidad, fue la facilitadora del taller, quien socializó con los decanos todos los procesos generales de pedagogía y didáctica como herramienta metodología para la dirección de procesos de formación de los profesionales de la universidad; para evidenciar las experiencias, saberes, creencias y vivencias con el fin de formar profesionales integrales autónomos, creativos y sobre todo con una formación socio-humanista que les permita ser cada día mejores profesionales.